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青年志愿者协会副会长竞选上岗演讲材料
[发布时间:2011/5/5 11:10:55   作者:原创撰写    转贴自:本站原创    点击数:2645    文章录入: ]       

  青年志愿者协会副会长竞选上岗演讲材料


  精彩导读:在积累经验和自信的同时,最现实的还是我个人对未来工作的几点想法:作为我校****的学生社团,内部文化建设不容忽视。鉴于因协会内部虽有部门分工,实则责任不清的情况,我们需要着重加强协会机构和制度的建设,增强组织性。部门工作条理化,提高部门执行力度和工作效率。其次是志愿活动和培训工作创新化,有创新才会有发展,才能让我们的志愿者们有更多亲身经历。使大家在实践中获得启发,真正体现活动举办的价值,综合素质有更大的提高。

  各位青协的家人们,大家好!
  我叫杨扬,来自国际学院09级建筑工程技术专业。现任青年志愿者协会组织部副部长。今天我竞选的是青年志愿者协会副会长一职。
  青年志愿者协会是一个温馨的大家庭。协会成立以来,已取得优异的成绩,社团发展状态良好。09年9月加入协会后,我努力成为一名优秀的志愿者,以饱满的热情参加了协会组织的郑开国际马拉松赛、走近养老院、心系灾区义卖等志愿服务活动,还有暑期绿色营等社会实践活动。在这些日子里,感动过,快乐过。每一次活动都让我获益匪浅,对志愿精神也有了更深刻的认识。特别是暑期绿色营,她让我结识了许多省内外的营友们。经过绿色营让我在思考问题和处事方式上有了一次本质的改变。协会的工作和活动让我对协会的活动流程有了更深的了解。同时,使我的组织协调能力等方面有了很大的提高。
  在协会的生活中,我不怕苦不怕累。积极传达和落实所接到的各项工作任务。<莲山 课件 >有较强的责任心和沟通能力,具备一名志愿者基本的素质和修养,这些都是一位副会长所需要的。适应性强的个性、与广大志愿者的友好关系也是我的优势。我相信自己一定能够胜任此项工作。
  在积累经验和自信的同时,最现实的还是我个人对未来工作的几点想法:作为我校****的学生社团,内部文化建设不容忽视。鉴于因协会内部虽有部门分工,实则责任不清的情况,我们需要着重加强协会机构和制度的建设,增强组织性。部门工作条理化,提高部门执行力度和工作效率。其次是志愿活动和培训工作创新化,有创新才会有发展,才能让我们的志愿者们有更多亲身经历。使大家在实践中获得启发,真正体现活动举办的价值,综合素质有更大的提高。
  前阵子,我和已经离开协会的老人聊天,调整了状态,解开了心结。时间不是问题,纵使作为一名专科生,我留在协会的时间不会太长。但是有限的时间里,我相信经过几年来前辈们努力打下的基础,我一定会有所突破。上学期也有张月、潘纪涛等因为学业而过早离开协会的理事会成员,同样在工作中表现优异。
  在我和09级成员共同学习和工作的日子里,相处愉快,合作顺利。特别是这半年的培训工作,积累了一定的经验。我会和他们一起再接再厉,精诚团结,把自己已有的资源传承下去,为协会培养更多的人才。在将来某天我离开协会时,相信一定会有更优秀的志愿者带领大家共同进步。
  现在我为我深爱的协会做竞职演讲,只因为对于青协的感情千丝万缕,当初的热情丝毫未减。我需要这个集体,现在还不是说再见的时候。将来当小孩们已经健康快乐的成长起来时,再与她挥泪作别。以后我会努力改掉自己心气浮躁等毛病,把以诚待人、用心做事捆在心上,和大家一起为科大青协的美好明天而奋斗。请大家相信我!
  我的演讲完毕,谢谢大家!

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